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2019.06.04

スタメンの企業理念とは?①

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」を支援する会計事務所

所長の山田俊輔です。

 

「日本中の中小企業を元気にし、100年企業を創る」という使命と持ち、

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」を支援して

日本を活性化させたいという企業理念で、

 

大阪の本町で、

Star Member (スタメン) 公認会計士・税理士事務所

株式会社日本会計サービス

を経営しております。

 

「未来」や「成長」や「経営」をテーマとしてブログを書いています。

 

今日は、弊社の企業理念である

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」を支援して、日本中の中小企業活性化をサポートする

について説明したいと思います。

 

企業理念とは?

企業理念とは、

「わが社の社員全員が同じくする価値観・志(共通価値観) 」

を言います。

 

使命感を果たすためには、

会社が向かう方向性と社員の向かう方向性が一致していることが必要であり、

方向性が一致するためには同じ価値観・志を社員全員で共有している必要があります。

 

その価値観・志を定義しているものを企業理念といいます。

キーワードは「成長」

弊社の企業理念は「成長」をキーワードとしています。

 

「成長」なくして会社の存続・発展はありえないからです。

 

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」支援して、

日本中の中小企業活性化をサポートする、

がお客様向けのスタメン全社員の共通価値観であり企業理念です。

 

「中小企業の成長」とは、

会社の財務基盤が盤石で売上・利益が右肩上がりもしくは計画通り安定している状態をいいます。

 

「そこで働く人の成長」とは、

成長している会社に比例するように社員さんの専門性や人間性、経済性などの各種社会性が向上し続けている状態をいいます。

 

企業は人の集合体であるため、

そこで働く社員の成長なくして活性化はありえないですし、

良い社員が集まっても財務基盤の盤石性に対する方針がなかったり、

売上・利益を発展させる成長戦略がなければ企業活性化はありえません。

 

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」は両輪で重要であり、

両輪そろって初めて企業活性化に向けて機能します。

 

その両輪の「成長」を支援することで日本中の中小企業活性化をサポートする。

それがスタメン全社員の共通価値観です。

 

Star Member (スタメン) 公認会計士・税理士事務所は

「日本中の中小企業を元気にし、100年企業を創る」という使命を果たすため、

「中小企業の成長」と「そこで働く人の成長」を支援することを共通価値観としています。

 

税務や経営サポートのご相談は、

Star Member (スタメン) 公認会計士・税理士事務所

までお気軽にどうぞ。

 

今日はここまでです。

 

☆☆☆ 大阪市の会計事務所 Star Member (スタメン) 公認会計士・税理士事務所 ☆☆☆

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